- 【孫菡】成功打造卓越的服務(wù)團(tuán)隊(duì)
- 團(tuán)隊(duì)管理
- 課程目標(biāo):服務(wù)之心-讓服務(wù)人員對(duì)優(yōu)質(zhì)服務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)確定新認(rèn)知,提升整體服務(wù)素養(yǎng)服務(wù)之相-讓服務(wù)人員具備職業(yè)化外在形象,樹(shù)立企業(yè)第一良好印象服務(wù)之態(tài)-訓(xùn)練標(biāo)準(zhǔn)的服務(wù)儀態(tài),讓一舉一動(dòng)都展示企業(yè)良好的服務(wù)形象服務(wù)之境-服務(wù)接待禮儀及辦公環(huán)境提升與訓(xùn)練,提升企業(yè)的專業(yè)度與溫度服務(wù)之言-服務(wù)語(yǔ)言的標(biāo)準(zhǔn)化導(dǎo)入,讓員工說(shuō)出的每一句都具有溫度服務(wù)之技-提升溝通質(zhì)量,提高溝通效率,提升客戶體驗(yàn),提升經(jīng)濟(jì)效益服務(wù)之術(shù)-學(xué)
- 【孫菡】禮贏商運(yùn)一見(jiàn)傾心——高端地產(chǎn)銷售禮儀提升法則
- 商務(wù)禮儀
- 課程目標(biāo):地產(chǎn)銷售人員掌握商務(wù)禮儀知識(shí),靈活應(yīng)對(duì)各種社交場(chǎng)合學(xué)會(huì)著裝莊重、舉止優(yōu)雅、言談得體,彰顯個(gè)人及企業(yè)的高品質(zhì)掌握地產(chǎn)銷售高效溝通技巧,準(zhǔn)確捕捉客戶心思提升人際關(guān)系能力,建立和諧人際氛圍,為個(gè)人和企業(yè)發(fā)展奠定良好基礎(chǔ)“個(gè)人形象+樓盤(pán)良好形象”完美結(jié)合,贏得客戶信任,創(chuàng)造良好的業(yè)績(jī)效益課程對(duì)象:房地產(chǎn)置業(yè)顧問(wèn)、渠道銷售、客服、案場(chǎng)經(jīng)理、總監(jiān)課程時(shí)間:2天(6小時(shí)/天)課程大綱:開(kāi)場(chǎng):破冰分組&
- 【孫菡】高端客戶服務(wù)接待禮儀
- 商務(wù)禮儀
- 課程目標(biāo):使員工掌握商務(wù)接待禮儀流程,提升企業(yè)服務(wù)接待專業(yè)度通過(guò)練習(xí),使員工具備優(yōu)雅行為舉止禮儀,提升企業(yè)品牌形象實(shí)現(xiàn)由內(nèi)而外的禮儀素養(yǎng)兌變,提升員工敬業(yè)度與內(nèi)驅(qū)力商務(wù)接待禮儀呈現(xiàn)企業(yè)藝術(shù),提升客戶滿意度,塑造企業(yè)美譽(yù)度課程對(duì)象:企業(yè)商務(wù)人員課程時(shí)間:1天(6小時(shí)/天)課程大綱:第一講:禮儀文化素養(yǎng)修煉一、禮儀在商務(wù)交往中的作用案例分析:某企業(yè)因?yàn)槎鄠€(gè)小的接待細(xì)節(jié)做得不到位,造成客戶情緒不滿,失去
- 【孫菡】高端職場(chǎng)素養(yǎng)提升法則
- 職業(yè)素養(yǎng)
- 課程目標(biāo):通過(guò)課程的學(xué)習(xí),幫助學(xué)員掌握禮儀背后傳遞的深層次內(nèi)涵;通過(guò)課程中所涉及的方法,幫助學(xué)員提升人際交往的敏感度,降低溝通成本。通過(guò)課程中的啟發(fā),挖掘?qū)W員潛能,塑造個(gè)人品牌提升綜合素養(yǎng)課程對(duì)象:想提升職業(yè)素養(yǎng)的所有企業(yè)職員課程時(shí)間:3-6小時(shí)課程大綱:第一講:內(nèi)在驅(qū)動(dòng)力-人生的方向盤(pán)一、職場(chǎng)黃金三角論1.職場(chǎng)中的黃金三角論2.ASK模型:優(yōu)秀職場(chǎng)人士具備的三要素互動(dòng)練習(xí):屬于你的“ASK”模型
- 【孫菡】破譯社交密碼的實(shí)戰(zhàn)商務(wù)禮儀
- 商務(wù)禮儀
- 課程目標(biāo):掌握各種商務(wù)活動(dòng)場(chǎng)合中禮儀規(guī)范,培養(yǎng)知禮用禮高素質(zhì)職業(yè)經(jīng)理人提高員工整體素質(zhì),樹(shù)立良好公眾形象,贏的客戶好感,在競(jìng)爭(zhēng)中脫穎而出提高職業(yè)素養(yǎng),提高工作效率,增進(jìn)自身的修養(yǎng)掌握商務(wù)交往中的溝通藝術(shù),提升溝通交往的能力與禮儀水平展現(xiàn)企業(yè)的公眾形象,提升企業(yè)社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益通過(guò)培訓(xùn)在各種商務(wù)場(chǎng)合應(yīng)對(duì)自如,舉止有度,有力展示企業(yè)軟實(shí)力課程對(duì)象:所有想提升禮儀修養(yǎng)的商務(wù)人士課程時(shí)間:2天(6小時(shí)/
- 【孫菡】五星級(jí)酒店服務(wù)禮儀
- 商務(wù)禮儀
- 課程目標(biāo):了解酒店服務(wù)禮儀基本理念及規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)了解酒店優(yōu)質(zhì)服務(wù)禮儀內(nèi)涵,提升酒店從業(yè)人員的服務(wù)意識(shí)了解如何塑造與企業(yè)相吻合的專業(yè)形象,規(guī)范行為,提升企業(yè)形象掌握服務(wù)禮儀并靈活運(yùn)用,提高服務(wù)工作中的溝通技巧提升人際關(guān)系處理能力,建立積極和諧人際氣氛,為個(gè)人發(fā)展和企業(yè)發(fā)展奠定良好的人際關(guān)系基礎(chǔ)掌握酒店投訴處理技巧課程對(duì)象:所有酒店服務(wù)人員課程時(shí)間:3-4天(6小時(shí)/天課程大綱:第一講:服務(wù)力是服務(wù)業(yè)永恒
- 【孫菡】銷售禮儀與溝通技巧
- 商務(wù)禮儀
- 課程目標(biāo):通過(guò)課程的學(xué)習(xí),幫助學(xué)員掌握禮儀背后傳遞的深層次內(nèi)涵;通過(guò)課程中所涉及的方法,幫助學(xué)員提升在銷售過(guò)程中的銷售技巧;通過(guò)課程中的啟發(fā),挖掘?qū)W員的銷售潛能;塑造職業(yè)化形象;提升綜合素養(yǎng)通過(guò)課程中的工具,讓學(xué)員建立自信,懂得提升業(yè)績(jī)從提升自己做起,關(guān)注大趨勢(shì)并不斷創(chuàng)新。課程對(duì)象:企業(yè)銷售人員課程時(shí)間:2天(6小時(shí)\天)課程大綱:第一講:銷售精英的角色轉(zhuǎn)換與自我認(rèn)知一、銷售禮儀素養(yǎng)的基本概述1.
- 【孫菡】醫(yī)護(hù)禮儀與醫(yī)患溝通技巧
- 商務(wù)禮儀
- 課程目標(biāo):提升醫(yī)院的品牌及核心競(jìng)爭(zhēng)力樹(shù)立醫(yī)院專業(yè)而統(tǒng)一的患者服務(wù)形象掌握醫(yī)患咨詢溝通等服務(wù)接待禮儀提升參訓(xùn)人員整體職業(yè)素質(zhì),打造行業(yè)之美好形象獲得醫(yī)患信賴,樹(shù)立行業(yè)卓越的品牌形象課程對(duì)象:醫(yī)院醫(yī)師、護(hù)士、導(dǎo)醫(yī)、行政后勤人員等所有醫(yī)院工作人員課程時(shí)間:2天(6小時(shí)/天)課程大綱:第一講:傳承患者至上的服務(wù)理念一、患者需要怎樣的醫(yī)療服務(wù)1.醫(yī)療服務(wù)與其他行業(yè)服務(wù)的顯著不同討論互動(dòng):患者期待中的醫(yī)療服務(wù)
- 【孫菡】銀行服務(wù)提升與禮儀賦能培訓(xùn)
- 商務(wù)禮儀
- 課程目標(biāo):了解禮儀的重要性,了解禮儀的含義、發(fā)展,感知禮儀在當(dāng)今社會(huì)的重要意義與必要性,有意識(shí)地提高自身禮儀素養(yǎng),有效提高服務(wù)意識(shí),改善服務(wù)心態(tài)詳細(xì)了解窗口服務(wù)服務(wù)流程,從細(xì)節(jié)著手,細(xì)致化服務(wù)流程,實(shí)操演練通過(guò)實(shí)踐熟練掌握窗口服務(wù)的流程與規(guī)范動(dòng)作,注重窗口服務(wù)特殊性,掌握從服務(wù)到特定服務(wù)的流程,塑造專業(yè)針對(duì)性服務(wù)禮儀。全面提升銀行一線工作人員、大堂經(jīng)理的個(gè)人形象,了解職業(yè)形象行業(yè)的劃分規(guī)則,了解色
- 【盧旭】酒店客戶關(guān)系管理
- 酒店餐飲
- 課程目標(biāo):明確客戶關(guān)系管理的責(zé)任和價(jià)值,掌握客戶關(guān)系管理的基本理念,建立符合實(shí)際的客戶關(guān)系管理體系,運(yùn)作具體的客戶關(guān)系管理的手段和方法。課程對(duì)象:酒店基層、中層管理人員課程時(shí)間:9h,1.5天課程大綱:第一章、客戶關(guān)系管理的基本概念第一節(jié)目的第二節(jié)概念第三節(jié)價(jià)值第二章、客戶關(guān)系管理的核心要點(diǎn)第一節(jié)基本要素第二節(jié)客戶關(guān)系管理與營(yíng)銷的關(guān)系第三章、客戶關(guān)系管理的技術(shù)第一節(jié)基本技術(shù)第二節(jié)互聯(lián)外+的新技術(shù)第
- 【盧旭】酒店銷售
- 酒店餐飲
- 課程目標(biāo):明確銷售的責(zé)任,掌握基本銷售流程,把握正確銷售思路和技巧課程對(duì)象:酒店基層銷售人員、銷售經(jīng)理課程時(shí)間:9h,1.5天課程大綱:第一章、酒店銷售的基本概念第一節(jié)銷售的定義第二節(jié)銷售人員的必要素質(zhì)第二章、酒店?duì)I銷的主要產(chǎn)品第一節(jié)主要產(chǎn)品第二節(jié)酒店產(chǎn)品的特點(diǎn)第三章、酒店?duì)I銷的對(duì)象第四節(jié)客戶類型第五節(jié)購(gòu)買行為第六節(jié)購(gòu)買決策第四章、銷售洽談第四節(jié)預(yù)約第五節(jié)第一次洽談第六節(jié)后續(xù)鋪墊第五章、報(bào)價(jià)第四節(jié)
- 【盧旭】酒店市場(chǎng)營(yíng)銷
- 酒店餐飲
- 課程目標(biāo):明確營(yíng)銷的責(zé)任,掌握基本營(yíng)銷策略和手段,把握管理思路課程對(duì)象:酒店市場(chǎng)營(yíng)銷部門的中、高級(jí)管理者課程時(shí)間:2天課程大綱:第一章、酒店?duì)I銷的基本概念第一節(jié)營(yíng)銷的定義1.營(yíng)銷的定義2.營(yíng)銷與銷售的區(qū)別3.酒店?duì)I銷的責(zé)任第二節(jié)成功的酒店?duì)I銷1.酒店?duì)I銷的成功要素2.酒店?duì)I銷的從業(yè)者第二章、酒店?duì)I銷的策略制定第一節(jié)目標(biāo)制定第二節(jié)可行性分析第三節(jié)策略制定第三章、酒店?duì)I銷團(tuán)隊(duì)第一節(jié)營(yíng)銷部門的構(gòu)成第二節(jié)
- 【盧旭】酒店戰(zhàn)略營(yíng)銷
- 酒店餐飲
- 課程目標(biāo):明確戰(zhàn)略管理的目、意義和價(jià)值,理解戰(zhàn)略決策的過(guò)程和方法,掌握戰(zhàn)略具體的手段和組合套路。課程對(duì)象:酒店中、高層管理人員課程時(shí)間:12h,2天課程大綱:第一章戰(zhàn)略的基本概念第一節(jié)定義第二節(jié)戰(zhàn)略的價(jià)值第三節(jié)戰(zhàn)略的內(nèi)容第二章戰(zhàn)略規(guī)劃第一節(jié)整合的戰(zhàn)略第二節(jié)傳統(tǒng)戰(zhàn)略規(guī)劃流程第三節(jié)新時(shí)代的創(chuàng)新第三章酒店的發(fā)展方向第十節(jié)使命第十一節(jié)愿景第十二節(jié)目標(biāo)第四章酒店戰(zhàn)略制定的前提I第十節(jié)外部hongguan環(huán)境
- 【劉官華】認(rèn)知型創(chuàng)新思維
- 創(chuàng)新思維
- 模塊內(nèi)容外心:斷層時(shí)代怎么抓住十倍速機(jī)會(huì)?精華要點(diǎn)1. 錯(cuò)位競(jìng)爭(zhēng):劃定競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的心智邊界, 創(chuàng)立獨(dú)特生態(tài)位2. 深度案例:美團(tuán)的錯(cuò)位競(jìng)爭(zhēng)3. 低端顛覆:低端才是主流,從邊緣市場(chǎng)的下方向上顛覆4.&nb
- 【劉官華】《精益產(chǎn)品創(chuàng)新 2.0》工作坊
- 戰(zhàn)略管理
- 創(chuàng)新本質(zhì):創(chuàng)新的本質(zhì)認(rèn)知1. 把握非連續(xù)時(shí)代的變化2. 變化的本質(zhì):適者生存3. S 曲線的秘密4. 開(kāi)辟第二曲線連續(xù)增長(zhǎng):創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)增長(zhǎng)1. 商業(yè)的基石2. 技術(shù)視角下的“右上角遷移”3. 低端顛覆和錯(cuò)位競(jìng)爭(zhēng)4. 練習(xí):iPhoneSE 特性價(jià)值拆解5. 深度案例(零售):Apple 的神之一手:iPhoneSE業(yè)務(wù)邊界:可視化業(yè)務(wù)邊界1. 公司業(yè)務(wù)產(chǎn)品線2. 鎖定創(chuàng)新標(biāo)的3. 實(shí)戰(zhàn)練習(xí) 1:完成
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人力資源專家
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資深培訓(xùn)師,職業(yè)演說(shuō)家,專業(yè)咨詢顧問(wèn)
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實(shí)戰(zhàn)人才培養(yǎng)應(yīng)用專家
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[楊蓮清] 2023-06-06 10:24:37
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[陳祥多] 2022-02-17 22:32:15
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