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譚天詢
  • 譚天詢企業(yè)實戰(zhàn)教練,人才管理專家
  • 擅長領(lǐng)域: 人才培養(yǎng) 人才測評 人才管理 任職資格
  • 講師報價: 面議
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  • 助理電話: 18264192900 QQ:2703315151 微信掃碼加我好友
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主講課程

優(yōu)勢創(chuàng)新:打開思維的盒子,發(fā)現(xiàn)創(chuàng)新的魔力
戰(zhàn)略管理
  一、打開思維的盒子   1、什么是心智模式(17 min)   2、什么影響心智模型   3、Act:無障礙跨越   4、啟示——如何轉(zhuǎn)變心智模式   5、Act:換個角度看商業(yè)   6、與創(chuàng)新有關(guān)的心智模式
招聘考官培訓(xùn)與輔導(dǎo)系列課程
培訓(xùn)課程
《人才評價中心測評技術(shù)》
人才選育用留
在目前產(chǎn)業(yè)格局與市場巨變的環(huán)境下,更多企業(yè)關(guān)注人力資源如何有效地支持業(yè)務(wù)發(fā)展,關(guān)注人力資本的增值。選對人才、培育合適的人、留住有用的人才不僅是力資源部門困難,更是企業(yè)經(jīng)營發(fā)展重要關(guān)注點——r  如何有效地衡量與評價人才、評價組織發(fā)展與人力資本的發(fā)展?jié)摿捌ヅ涠龋縭  如何選用合適的測評工具?r  如何使用測評工具甄別人才?針對以上問題,我們特邀譚天詢老師,與我們一同分
面試官培訓(xùn)與輔導(dǎo)
培訓(xùn)課程
自我認知與覺察工作坊
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管理者的關(guān)鍵輔導(dǎo)技能
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導(dǎo)師關(guān)鍵輔導(dǎo)技能訓(xùn)練
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測評反饋技術(shù)工作坊
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人才盤點實操方法與工具
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關(guān)鍵人才布局規(guī)劃
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馬成功

Office超級實戰(zhàn)派講師,國內(nèi)IPO排版第一人

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賈倩

注冊形象設(shè)計師,國家二級企業(yè)培訓(xùn)師,國家二級人力資源管理師

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資深培訓(xùn)師,職業(yè)演說家,專業(yè)咨詢顧問

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