企業(yè)培訓(xùn)經(jīng)理、人力資源總監(jiān)、培訓(xùn)師、中高層管理人員等企業(yè)相關(guān)培訓(xùn)負(fù)責(zé)人。
培訓(xùn)要求:15人左右,學(xué)員要具備三年或者豐富的講課經(jīng)驗(yàn)
培訓(xùn)目的:
本課程屬于TTT訓(xùn)練的高級(jí)階段,在原有的課程之上進(jìn)行創(chuàng)新訓(xùn)練,塑造自我的品牌課程,形成獨(dú)特的自我風(fēng)格。
課程特色:
1、思維導(dǎo)圖貫穿整個(gè)課程,深入體現(xiàn)了課程整體架構(gòu)的眾覽全局到每個(gè)環(huán)節(jié)的鞭策入里;
2、課程中圍繞《編、導(dǎo)、演、動(dòng)、控、塑》六字訣,運(yùn)用全腦思維和全感官體驗(yàn),展開創(chuàng)新思維和跨界思考,賦予課程獨(dú)樹一幟的鮮活個(gè)性;
3、全程行動(dòng)學(xué)習(xí),結(jié)果導(dǎo)向,圍繞學(xué)員授課主題,追求個(gè)性化的課程體驗(yàn)以及貴賓式的專項(xiàng)輔導(dǎo)。
培訓(xùn)方式:課程核心是圍繞如何創(chuàng)新現(xiàn)有課程為目的;
思想上——運(yùn)用思維導(dǎo)圖工具、采用行動(dòng)學(xué)習(xí)理論、頭腦風(fēng)暴、跨界學(xué)習(xí),從而啟動(dòng)大腦,打開智慧的魔盒;
行為上——現(xiàn)場(chǎng)拍攝,即時(shí)演練,回饋點(diǎn)評(píng),意外問題,全感官促動(dòng)和課堂三維掌控方面給予專業(yè)的指導(dǎo)。
課程概述
Topics / 題目 | Contents / 內(nèi)容 |
導(dǎo)論:全腦思維 | 1、認(rèn)識(shí)大腦:拆掉思維墻、活出真自己 2、開發(fā)大腦智能:打開智慧的魔盒 u 左右智能開發(fā):邏輯思維—意識(shí)腦、語言腦、學(xué)術(shù)腦 u 右腦智能開發(fā):形象思維—?jiǎng)?chuàng)造腦、音樂腦、藝術(shù)腦 3、思維導(dǎo)圖的魔力:思維無邊、自由無限 u 什么是思維導(dǎo)圖 u 為什么要用思維導(dǎo)圖:眾覽全局與明察秋毫 u 如何使用思維導(dǎo)圖:手繪圖、imindmap、mindmanager軟件使用 |
一、課程內(nèi)容創(chuàng)新——編 | 1、課程名字創(chuàng)新(打破常規(guī)):形象命名法、結(jié)構(gòu)命名法、創(chuàng)新命名法 練習(xí):思維導(dǎo)圖—頭腦風(fēng)暴法 2、夯實(shí)結(jié)構(gòu):時(shí)間順序、地點(diǎn)順序、結(jié)構(gòu)順序 練習(xí):思維導(dǎo)圖—架構(gòu)設(shè)計(jì)師 3、內(nèi)容提煉:同字壓縮、同音替代、同性相連 4、創(chuàng)意PPT:賞心悅目 u 邏輯清晰化:一級(jí)、二級(jí)、三級(jí)、四級(jí)、內(nèi)容 u 內(nèi)容視覺化:合縮煉轉(zhuǎn)、創(chuàng)意圖表、創(chuàng)意圖片 u 播放動(dòng)態(tài)化:3D視覺、動(dòng)畫設(shè)計(jì)、動(dòng)畫播放 |
二、培訓(xùn)方法創(chuàng)新——導(dǎo) | 1、培訓(xùn)方法之主動(dòng)學(xué)習(xí)與被動(dòng)學(xué)習(xí):化被動(dòng)為主動(dòng) 2、尋求素材:新知素材、幽默素材、哲理素材 練習(xí):思維導(dǎo)圖—整合素材 3、創(chuàng)新素材:舊說新語、故事新編、圖表數(shù)字 練習(xí):創(chuàng)新思維—跨界思考 |
三、呈現(xiàn)形式創(chuàng)新——演 | 1、思維導(dǎo)圖之全感官表達(dá) u 視覺——眼前一亮、豁然開朗 u 聽覺——聲聲入耳、絲絲入扣 u 感覺——身臨其境、感同身受 練習(xí):思維導(dǎo)圖繪畫之全感官表達(dá) 2、表達(dá)流程創(chuàng)新 u 龍頭——開場(chǎng)導(dǎo)入:先聲奪人、引人入勝 u 豹腰——中間演繹:條理清晰、聲情并茂 u 鳳尾——課程結(jié)尾:干脆利落、余音繞梁 練習(xí):思維導(dǎo)圖——內(nèi)腦外顯 3、課程呈現(xiàn)五大核心能力提升 u 講故事能力:四五六講故事法 u 打比方能力 u 借題發(fā)揮能力 u 游戲組織能力: u 音樂引導(dǎo)能力 練習(xí):講故事訓(xùn)練、打比方練習(xí)、音樂引導(dǎo)練習(xí) |
四、培訓(xùn)師全感官促動(dòng)——?jiǎng)?/span> | 1、培訓(xùn)破冰和培訓(xùn)氛圍創(chuàng)造:游戲、幽默、故事 2、互動(dòng)提問:穿針引線 3、有效應(yīng)答:專業(yè)巧妙 4、激發(fā)學(xué)員參與技巧 5、激發(fā)學(xué)員學(xué)習(xí)欲望 6、點(diǎn)評(píng)技巧:鞭策入里 練習(xí):案例點(diǎn)評(píng) |
五、培訓(xùn)三維控場(chǎng)之道——控 | 1、自我:遺忘內(nèi)容、自己講錯(cuò)、時(shí)間失控 2、學(xué)員:學(xué)員走神、竊竊私語、接打手機(jī)、學(xué)員睡覺、有意挑釁、遭遇高手 3、環(huán)境:外部噪音、設(shè)備失控(筆記本、投影儀、話筒、音響) 演練:課堂高壓訓(xùn)練、困難場(chǎng)面應(yīng)對(duì)訓(xùn)練 |
六、塑造自我風(fēng)格——塑 | 1、激情型 2、演藝型 3、幽默型 4、教練型 測(cè)試:學(xué)員性格分析 演練:各小組8分鐘精彩展示,導(dǎo)師點(diǎn)評(píng) 結(jié)尾:思維導(dǎo)圖眾覽全局 |
講師課酬: 面議
常駐城市:北京市
學(xué)員評(píng)價(jià):
講師課酬: 面議
常駐城市:深圳市
學(xué)員評(píng)價(jià):
講師課酬: 面議
常駐城市:上海市
學(xué)員評(píng)價(jià):
講師課酬: 面議
常駐城市:深圳市
學(xué)員評(píng)價(jià):
講師課酬: 面議
常駐城市:深圳市
學(xué)員評(píng)價(jià):