原惠普管理學院執(zhí)行院長
具有超過十五年的培訓管理領(lǐng)域工作經(jīng)驗,是惠普管理學院創(chuàng)始人、第一任常務副院長。負責惠普管理學院整體策劃、培養(yǎng)體系搭建、內(nèi)部講師隊伍培養(yǎng)、銷售推廣、市場宣傳、運作流程梳理等。在任期間,發(fā)展并認證了30多名來自惠普管理層的老師,自行研發(fā)并實施了20多門課程。她率先創(chuàng)辦了針對首席信息官長達一年的管理進修,被客戶贊譽為“CIO的MBA”;率先帶領(lǐng)中國信息主管走入世界知名的信息管理國際論壇會,確保了國內(nèi)CIO第一時間與國際同行、講師們進行廣泛交流研討。
后任諾基亞培訓經(jīng)理,專注于內(nèi)部人才的培養(yǎng)與發(fā)展。因負責銷售行為轉(zhuǎn)變項目的突出表現(xiàn),獲得了北亞區(qū)銷售卓越獎
她在培訓策劃,課程設計,尤其是以業(yè)績?yōu)閷虻男袆訉W習等方面有自己獨到的見解和實操方法。尤其擅長培訓項目的策劃,公司變革管理,公司轉(zhuǎn)型項目的設計與實施。
培訓內(nèi)容結(jié)構(gòu)嚴謹,條理分明,授課形式多樣,親和力強,通過展示大量實戰(zhàn)案例講解、角色扮演等加深學員對課程的理解。
企業(yè)培訓策劃與管理
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