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林羽
  • 林羽從戰(zhàn)略規(guī)劃到落地執(zhí)行實戰(zhàn)專家
  • 擅長領(lǐng)域: 戰(zhàn)略規(guī)劃
  • 講師報價: 面議
  • 常駐城市:寧波市
  • 學(xué)員評價: 暫無評價 發(fā)表評價
  • 助理電話: 13006597891 QQ:2116768103 微信掃碼加我好友
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如何讓公司成為“賺錢機器”—打造持續(xù)增長的商業(yè)模式

主講老師:林羽
發(fā)布時間:2024-09-09 16:56:50
課程詳情:

【課程背景】

經(jīng)濟增長放緩,各行業(yè)都承壓前行,各行業(yè)都越來越卷,創(chuàng)新的紅利周期越來越短,各行業(yè)的競爭越來越同質(zhì)化:

1、 開發(fā)出的新品會被競爭對手迅速模仿,甚至比自己產(chǎn)品有更多功能;

2、 缺乏自己的護城河,只能賺到風(fēng)口的錢,風(fēng)口過了都不賺錢;

3、 自己的核心競爭力不明顯,缺乏第二增長曲線;

…….

上述問題的本質(zhì)是缺乏自己獨立而又有競爭力的商業(yè)模式。林老師將從多年的實戰(zhàn)經(jīng)驗出發(fā),為學(xué)員講述如何構(gòu)建自己的商業(yè)模式,從而拉開與競爭對手的差距,構(gòu)建持續(xù)賺錢的商業(yè)模式。

【課程收益】

1、 理解商業(yè)模式的重要性、組成要素及經(jīng)典案例;

2、 掌握行業(yè)細分、行業(yè)空間、行業(yè)吸引力評估的方法;

3、 掌握客戶細分的8大標簽和客戶畫像;

4、 學(xué)習(xí)4大客戶價值主張的定位方法;

【課程特色

1、 量身定制:根據(jù)企業(yè)的行業(yè)特點、發(fā)展階段、面臨問題,定制個性化的課程內(nèi)容,使得課程有效解決當前的商業(yè)模式設(shè)計中的問題;

2、 案例豐富:根據(jù)標桿企業(yè)經(jīng)典案例、最新實踐案例、老師操刀實戰(zhàn)案例,為學(xué)員學(xué)員帶來全新的案例啟發(fā)和思維沖擊;

3、 重視落地:現(xiàn)場輔助模版設(shè)計、案例討論、代入企業(yè)商業(yè)你模式設(shè)計實際問題,進行研討并輸出高質(zhì)量的方案或者思路策略。

【課程對象】

總經(jīng)理,以及業(yè)務(wù)部門、人力資源部門、戰(zhàn)略規(guī)劃部門、企管部等中高管人員

【課程時間】

1-2天(6小時/天)

【課程大綱】


一、商業(yè)模式創(chuàng)新:找到屬于你的那片“藍海”

企業(yè)創(chuàng)新的三個層級:產(chǎn)品創(chuàng)新、客戶心智創(chuàng)新、商業(yè)模式創(chuàng)新

商業(yè)模式經(jīng)典案例剖析:淘寶VS拼多多

商業(yè)模式經(jīng)典案例剖析:攜程VS去哪兒

商業(yè)模式經(jīng)典案例剖析:西南航空VS春秋航空

成功的商業(yè)模式具有的5個特征

商業(yè)模式框架模型:商業(yè)模式9要素

案例:拼多多、西南航空等

工具:商業(yè)畫布 

二、戰(zhàn)略定位與行業(yè)選擇:如何找到屬于你的“風(fēng)口”?

行業(yè)選擇:行業(yè)決定了公司的天花板

行業(yè)分析要點:行業(yè)細分、行業(yè)規(guī)模和利潤、行業(yè)發(fā)展趨勢

案例:微軟、雙胞胎

客戶細分傍大款,賺“有錢人”的錢

l客戶細分緯度:性別、年齡、職業(yè)、愛好等

l數(shù)字化時代客戶細分方法:場景+標簽

l數(shù)字化時代客戶細分示例:8大人群標簽

案例某知名服裝企業(yè)客戶細分案例

演練:企業(yè)客戶細分

客戶需求與價值主張:讓你的口號成為最大的銷售員

不斷變化的客戶需求:消費升級-從無到有,從少到多,從多到好

持久不變的客戶需求(to C):多、快、好、省

持久不變的客戶需求(to B):低成本、高品質(zhì)、服務(wù)好

價值主張:瞄準客戶需求,引導(dǎo)產(chǎn)品開發(fā)

案例:順豐、zara、京東

研討:審視客戶需求+優(yōu)化價值主張

分銷渠道:如何高效、精準的抵達你的客戶?

直銷 VS分銷:企業(yè)發(fā)展階段、產(chǎn)品競爭力、企業(yè)核心能力

線上VS線下:構(gòu)建立體的商業(yè)渠道網(wǎng)絡(luò)

優(yōu)化渠道通路的5種策略

案例:羅萊家紡、三只松鼠

研討:分銷渠道優(yōu)化策略

客戶關(guān)系:客戶關(guān)系是第一生產(chǎn)力

to C客戶關(guān)系構(gòu)建:讓忠粉成為你的代言人

to B 客戶關(guān)系構(gòu)建:立體式、混凝土客戶關(guān)系構(gòu)建

提升客戶關(guān)系的6種策略

案例:華為、小米、拼多多

研討:客戶關(guān)系提升優(yōu)化策略

七、收入來源:羊毛、羊肉、羊雜都出在羊身上

賣產(chǎn)品VS賣服務(wù):如何從只賣一次到反復(fù)賣、持續(xù)賣?

自己賣VS別人賣:如何從自己賣到大家?guī)湍阋黄鹳u?

提升客戶關(guān)系的6種策略

案例:羅萊家紡、萬邦醫(yī)藥

研討:收入來源擴展優(yōu)化策略

八、核心資源:如何從“沖鋒槍”升級到“核武器”

初級資源:產(chǎn)品、客戶、團隊

中級資源:技術(shù)、專利、品牌、客戶粘性

高級資源:資本、管理、生態(tài)控制力、產(chǎn)業(yè)鏈協(xié)同力

案例:華為、蘋果、小米

研討:企業(yè)核心競爭力構(gòu)建路徑

九、關(guān)鍵業(yè)務(wù):核心陣地必須牢不可破

每個行業(yè)都有各自的“關(guān)鍵點”

如何識別所在行業(yè)的關(guān)鍵業(yè)務(wù)

工具:競爭雷達圖

案例:雅迪、良信電器

研討:企業(yè)關(guān)鍵業(yè)務(wù)優(yōu)化策略

十、重要伙伴: 從產(chǎn)品的競爭走向生態(tài)的企業(yè)

中小企業(yè):加入適合的生態(tài)

大型企業(yè):構(gòu)建自己的生態(tài)

生態(tài)構(gòu)建的6種策略

案例:復(fù)星、天合光能

研討:企業(yè)生態(tài)策略構(gòu)想

十一、成本結(jié)構(gòu):省下的錢就是賺到的錢

企業(yè)的成本結(jié)構(gòu)審視

根據(jù)核心業(yè)務(wù)、核心競爭力優(yōu)化成本結(jié)構(gòu)

要省錢,不摳錢:戰(zhàn)略性的投入不能省

案例:華為

研討:企業(yè)成本結(jié)構(gòu)優(yōu)化策略

其他課程

如何進行戰(zhàn)略解碼—從戰(zhàn)略規(guī)劃到公司年度經(jīng)營計劃
戰(zhàn)略解碼
【課程背景】很多企業(yè)有戰(zhàn)略,但是只在老板和高管腦子里,團隊未達成共識。雖然每年做戰(zhàn)略解碼,但是年度經(jīng)營目標依然完不成,出現(xiàn)了各式各樣的問題:1、 團隊只知道今年要做什么,不清楚未來3年要做什么;2、 年度目標缺乏機會點支撐,僅僅是“假大空”的財務(wù)數(shù)字;3、 每個部門都很忙,但是重點工作依然沒有完成;4、 公司KPI很清楚,但是很難科學(xué)合理到分解到各部門;5、
如何讓公司成為“賺錢機器”—打造持續(xù)增長的商業(yè)模式
商業(yè)模式
【課程背景】經(jīng)濟增長放緩,各行業(yè)都承壓前行,各行業(yè)都越來越卷,創(chuàng)新的紅利周期越來越短,各行業(yè)的競爭越來越同質(zhì)化:1、 開發(fā)出的新品會被競爭對手迅速模仿,甚至比自己產(chǎn)品有更多功能;2、 缺乏自己的護城河,只能賺到風(fēng)口的錢,風(fēng)口過了都不賺錢;3、 自己的核心競爭力不明顯,缺乏第二增長曲線;…….上述問題的本質(zhì)是缺乏自己獨立而又有競爭力的商業(yè)模式。林老師將從多年的實戰(zhàn)經(jīng)驗出
高管戰(zhàn)略思維與戰(zhàn)略領(lǐng)導(dǎo)力
領(lǐng)導(dǎo)力
【課程背景】對于行業(yè)頭部企業(yè),只有發(fā)現(xiàn)下一個大的行業(yè)機會才能穿越周期,持續(xù)領(lǐng)先;對于第二、第三梯隊企業(yè),只有發(fā)現(xiàn)下一個大的行業(yè)機會才能彎道超車、華麗逆襲。但是,大多數(shù)企業(yè)管理層缺乏市場洞察的能力,缺乏戰(zhàn)略規(guī)劃和落地的能力,往往依賴創(chuàng)始人和部分高管,從而出現(xiàn)各種各樣的問題:1、 對于整個行業(yè)未來的大的趨勢看不清、看不準,錯失布局下一代產(chǎn)品和技術(shù);2、 對于客戶的需求轉(zhuǎn)變趨勢不夠敏
戰(zhàn)略決策工具:頭腦風(fēng)暴、價值鏈、SWOT、五力模型
戰(zhàn)略管理
【課程背景】我們越來約面對一個不確定的世界、快速變化的世界,企業(yè)間的競爭也越來越激烈,為了適應(yīng)快速變化的世界和越來越卷的行業(yè)競爭,我們需要提高市場機會捕捉的敏銳度和速度,需要對經(jīng)營中出現(xiàn)的問題進行快速決策,以抓住市場機會,本課程是關(guān)于一些常見管理決策工具及其應(yīng)用的課程:1、 頭腦風(fēng)暴法:如何通過群策群力把團隊中每個人的想法和建議萃取出來,并通過相互激發(fā)以提出優(yōu)質(zhì)解決方案;2、 
授課見證
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