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一、資歷 

? 20 年培訓及團隊管理經(jīng)驗；

? 國家二級心理咨詢師；職業(yè)生涯規(guī)劃師 

? 績效改進師；

? 管理學學士（人力資源管理專業(yè)）+研究生（企業(yè)管理專業(yè)）

二、行業(yè)經(jīng)驗 

學習與人才發(fā)展專家：

從 0-1 組建培訓團隊迅速進入運營，基于業(yè)務(wù)的課程體系搭建、課程開發(fā)、 培訓項目運營、課程講授；

基于企業(yè)績效導向的關(guān)鍵人才盤點，崗位素質(zhì)模型建設(shè)，提升勝任力、 發(fā)展力與領(lǐng)導力；

在線項目開發(fā)、設(shè)計、運營、交付；單項目培訓產(chǎn)品創(chuàng)收 60 萬，單項課程創(chuàng)收 毛利 15 萬。 

績效改進踐行者：賦能與人效倍增，以終為始結(jié)果導向的培訓項目交付，終端區(qū)域業(yè)績提升 30%+； 新員工適應(yīng)并績效產(chǎn)出時間縮短 2/3；終端標準化建設(shè)，《服務(wù)手冊》、《終端運營手冊》、《產(chǎn)品手 冊》、《督導基本法》等。 職業(yè)生涯咨詢師：為來訪者解決職業(yè)生涯關(guān)于定位、適應(yīng)、發(fā)展、轉(zhuǎn)型等問題并獲好評。 

三、主講課程（職業(yè)生涯規(guī)劃與培訓管理專家） 

1.《錦繡前程系列課程》 

《尋找職場啟明星-自我探索》 

《尋找職場北極星-個人戰(zhàn)略》 

《燦若星辰激發(fā)內(nèi)驅(qū)-職場躍遷》

2.《培訓管理之六脈神劍系列課程》 

《培訓從業(yè)者角色認知》 

《培訓從業(yè)者工具箱》

《培訓流程之講師上臺五步曲》 

《培訓技術(shù)》 《課程開發(fā)》 《培訓運營》

3.其它衍生課程 

《學習力與教導力》 《職業(yè)素養(yǎng)》

《結(jié)構(gòu)化在崗輔導》 《組織經(jīng)驗萃取》 

《講授式授課技巧》 《培訓體系搭建》 

《你的形象價值百萬》 《目標與計劃管理》 

《團隊建設(shè)與管理》 

《非人力資源管理的人力資源管理》 

《領(lǐng)導力-人效提升八法》

服務(wù)客戶

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