課程大綱

第一部分：落地之導航系統(tǒng) 

明定位——找準企業(yè)文化的個性和特征 

創(chuàng)模型——搭好企業(yè)文化的骨架 

繪愿景——為企業(yè)指明前進的方向 

提理念——明確企業(yè)的價值觀 

編手冊——用行為綱領(lǐng)規(guī)范行為 


第二部分：落地之接地系統(tǒng) 

推案例——在戰(zhàn)斗中學習戰(zhàn)斗 

講故事——用故事傳播理念 

建機制——為文化落地提供保障 

為內(nèi)刊——用文字潤育員工的心田 

做培訓——反復講，反復學 


第三部分：落地之保障系統(tǒng) 

做示范——重視領(lǐng)導的言傳身教 

暢溝通——拆除企業(yè)內(nèi)的墻 

暖人心——得人心者得天下 


第四部分：落地之助力系統(tǒng) 

布網(wǎng)絡(luò)——組建文化推廣隊伍 

做目視——營造企業(yè)文化氛圍的好方法 

搞活動——在實踐中領(lǐng)悟理念 

廣傳播——酒香也怕巷子深