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: 付源泉企業(yè)人才管理專(zhuān)家,17年企業(yè)管理實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)

擅長(zhǎng)領(lǐng)域：
績(jī)效管理薪酬體系非人力資源管理管理者角色認(rèn)知員工激勵(lì)

常駐城市：上海市

講師報(bào)價(jià)： 面議

學(xué)員評(píng)價(jià)：

主講課程：人力資源類(lèi)： 01-《績(jī)效管理-從考核到改進(jìn)》 02-《薪酬體系設(shè)計(jì)-打造全薪動(dòng)力》 03-《非人力資源經(jīng)理的人力資源管理》 04-《戰(zhàn)略性人力資源管理》通用管理類(lèi)： 01-《蛻變-管理者角色認(rèn)知與自我管理》 02-《運(yùn)籌帷幄-四步驅(qū)動(dòng)目標(biāo)達(dá)成》 03-《分身有術(shù)-管理者授權(quán)擔(dān)責(zé)出結(jié)果》 04-《激勵(lì)有道-管理者從“心”激勵(lì)》

: 趙志奎國(guó)際注冊(cè)ACI職業(yè)沙盤(pán)講師,國(guó)際注冊(cè)IPA職業(yè)高級(jí)沙盤(pán)講師

擅長(zhǎng)領(lǐng)域：
績(jī)效管理跨部門(mén)溝通目標(biāo)管理團(tuán)隊(duì)建設(shè) 管理者角色認(rèn)知

常駐城市：天津市

講師報(bào)價(jià)： 面議

學(xué)員評(píng)價(jià)：

主講課程：《吉塔行星——目標(biāo)與計(jì)劃管理》《模擬聯(lián)合國(guó)——跨部門(mén)溝通與協(xié)作》《企業(yè)360°經(jīng)營(yíng)管理——經(jīng)營(yíng)者思維》《勇攀珠峰——高績(jī)效團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理》《管理者的角色認(rèn)知與技能提升——沙漠掘金》《職場(chǎng)高情商修煉五階實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練營(yíng)》

: 黃璜AACTP國(guó)際注冊(cè)培訓(xùn)師，國(guó)家二級(jí)心理咨詢(xún)師

擅長(zhǎng)領(lǐng)域：
員工激勵(lì) 課程開(kāi)發(fā) 管理者角色認(rèn)知情緒與壓力管理

常駐城市：北京市

講師報(bào)價(jià)： 面議

學(xué)員評(píng)價(jià)：

主講課程：金課金講系列：《完美學(xué)習(xí)體驗(yàn)1——課程開(kāi)發(fā)與教學(xué)設(shè)計(jì)（2天）》《完美學(xué)習(xí)體驗(yàn)2——培訓(xùn)呈現(xiàn)與魅力表達(dá)（2天）》《完美學(xué)習(xí)體驗(yàn)4——微課開(kāi)發(fā)與在線(xiàn)教學(xué)（2天）》《金牌內(nèi)訓(xùn)師1——內(nèi)訓(xùn)師角色認(rèn)知與升級(jí)（0.5天）》《金牌內(nèi)訓(xùn)師4——內(nèi)訓(xùn)師賽前輔導(dǎo)與教練（1天）》員工賦能系列：《生涯羅盤(pán)?——職業(yè)生涯規(guī)劃與平衡發(fā)展（2天）》《生涯羅盤(pán)?新員工版——新人職業(yè)心理適應(yīng)與勝任加速（1天）》《演說(shuō)心理學(xué)?——直擊人心的高效工作匯報(bào)（1天）》《演說(shuō)心理學(xué)?——打動(dòng)人心的銷(xiāo)售產(chǎn)品介紹（1天）》《雕刻你的幻燈片——商務(wù)PPT設(shè)計(jì)與制作技巧（1天）》心智成長(zhǎng)系列：《職場(chǎng)反脆弱1——自我認(rèn)知與職業(yè)化養(yǎng)成（1天）》《職場(chǎng)反脆弱3——職場(chǎng)人的壓力情緒管理（1天）》《職場(chǎng)反脆弱4——積極適應(yīng)變化的心智修煉（1天）》《職場(chǎng)反脆弱5——直面挑戰(zhàn)的心理資本提升（1天）》《高價(jià)值客服——以客為先的服務(wù)意識(shí)養(yǎng)成（1天）》

: 高先林國(guó)家注冊(cè)培訓(xùn)師,體驗(yàn)式培訓(xùn)教練

擅長(zhǎng)領(lǐng)域：
陽(yáng)光心態(tài) 管理者角色認(rèn)知執(zhí)行力溝通技巧團(tuán)隊(duì)管理

常駐城市：大連市

講師報(bào)價(jià)： 面議

學(xué)員評(píng)價(jià)：

主講課程：中高層課程體系：《領(lǐng)導(dǎo)者角色認(rèn)知》《領(lǐng)導(dǎo)者能力素質(zhì)提升》《領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)》中層管理課程體系：《管理者角色認(rèn)知》《管理者管理技能》《管理者溝通技能》《管理者執(zhí)行能力》 PTT培訓(xùn)課程體系：《做最好的內(nèi)訓(xùn)講師》二天版訓(xùn)練課程、三天版訓(xùn)練課程、六天版訓(xùn)練課程；心態(tài)培訓(xùn)課程：《突破自我轉(zhuǎn)變觀(guān)念快速融入》新員工入職培訓(xùn)課程《突破自我轉(zhuǎn)變觀(guān)念愛(ài)崗敬業(yè)》提升凝聚力戰(zhàn)斗力課程《突破自我轉(zhuǎn)變觀(guān)念創(chuàng)造輝煌》打造卓越團(tuán)隊(duì)訓(xùn)練課程體驗(yàn)式培訓(xùn)課程：《管理者能力素質(zhì)提升培訓(xùn)》基層管理者能力素質(zhì)提升課程《基層體驗(yàn)式團(tuán)隊(duì)建設(shè)培訓(xùn)》基層團(tuán)隊(duì)建設(shè)體驗(yàn)式培訓(xùn)課程

: 鄒元欣寶健（中國(guó)）外企HR,資深管理實(shí)戰(zhàn)培訓(xùn)師

擅長(zhǎng)領(lǐng)域：
非人力資源管理從技術(shù)走向管理創(chuàng)新管理領(lǐng)導(dǎo)力管理者角色認(rèn)知

常駐城市：北京市

講師報(bào)價(jià)： 面議

學(xué)員評(píng)價(jià)：

主講課程：《從技術(shù)走向管理》、《高效執(zhí)行力提升訓(xùn)練》、《企業(yè)創(chuàng)新設(shè)計(jì)思維與管理》、《打造高效負(fù)責(zé)的團(tuán)隊(duì)》、《領(lǐng)導(dǎo)力》、《做值得信賴(lài)的職業(yè)化的主管/員工》、《目標(biāo)與績(jī)效管理》、《有效溝通》、《時(shí)間管理》、《管理者角色定位》、《非人力資源的人力資源管理》、《解決問(wèn)題的思路與方法》、《企業(yè)文化建設(shè)與管理》

: 劉培林實(shí)戰(zhàn)派管理培訓(xùn)顧問(wèn),20年外企中高層實(shí)戰(zhàn)管理經(jīng)驗(yàn),企業(yè)高級(jí)認(rèn)證內(nèi)訓(xùn)師,ACI注冊(cè)中級(jí)心理心理咨詢(xún)師

擅長(zhǎng)領(lǐng)域：
管理者角色認(rèn)知高效能人士的七個(gè)習(xí)慣團(tuán)隊(duì)建設(shè) 執(zhí)行力

常駐城市：天津市

講師報(bào)價(jià)： 面議

學(xué)員評(píng)價(jià)：

主講課程：《管理者角色認(rèn)知與思維轉(zhuǎn)換》《管理者的七個(gè)好習(xí)慣》《團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理》《目標(biāo)制定與實(shí)施》《人際關(guān)系與歸屬感管理》《團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力提升訓(xùn)練》《管理者自我風(fēng)格管理與塑造》《團(tuán)隊(duì)文化建立與標(biāo)準(zhǔn)化實(shí)施》

: 賈萌咨詢(xún)顧問(wèn)式培訓(xùn)、研討工作坊式培訓(xùn)

擅長(zhǎng)領(lǐng)域：
員工激勵(lì) 溝通技巧管理者角色認(rèn)知從技術(shù)走向管理

常駐城市：北京市

講師報(bào)價(jià)： 面議

學(xué)員評(píng)價(jià)：

主講課程：點(diǎn)燃員工激情：透視海底撈的管理基因金字塔原理：自下而上思考，自上而下表達(dá) 點(diǎn)燃員工激情：透視海底撈的管理基因像流程專(zhuān)家一樣思考：流程構(gòu)建、優(yōu)化與執(zhí)行 360°溝通——團(tuán)隊(duì)溝通模式與溝通技巧從依賴(lài)到互賴(lài)，從概念到行為:高效能人士7個(gè)習(xí)慣從業(yè)務(wù)骨干到“內(nèi)部顧問(wèn)”:人力資源管理專(zhuān)業(yè)人員角色轉(zhuǎn)型基于勝任力的人才建設(shè):人力資源管理機(jī)制轉(zhuǎn)型團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)者十項(xiàng)能力訓(xùn)練從“專(zhuān)業(yè)”到“管理”：領(lǐng)導(dǎo)力第一次轉(zhuǎn)型

: 張?bào)P人力資源專(zhuān)家,人力資源等級(jí)（二級(jí)、三級(jí)）資格證的講師

擅長(zhǎng)領(lǐng)域：
培訓(xùn)體系溝通技巧管理者角色認(rèn)知非人力資源管理職業(yè)規(guī)劃

常駐城市：蕪湖市

講師報(bào)價(jià)： 面議

學(xué)員評(píng)價(jià)：

主講課程：n 人力資源系列《戰(zhàn)略性人力資源管理》|管理層、HR|1-2天《人工智能時(shí)代下的HR定位與升級(jí)》|管理層、HR|1-2天《慧眼識(shí)人》|管理層、HR|1-2天《非HR的HR管理》|管理層、HR|1-2天《人力資源管理師系列認(rèn)證課程》|初、中級(jí)班|1-6天《勞動(dòng)用工風(fēng)險(xiǎn)防范》|管理層、HR|1天《企業(yè)內(nèi)部民主管理》|管理層、HR|1天n 通用管理系列《打造高效執(zhí)行力》|管理層|1-2天《管理者的角色認(rèn)知》|管理層|1-2天《有效授權(quán)的力量》|管理層|1-2天《高效溝通管理技巧》|管理層、服務(wù)層|1-2天n 培訓(xùn)師系列《TTT培訓(xùn)》|初級(jí)班、中級(jí)班|1-2天《課程設(shè)計(jì)和開(kāi)發(fā)》|初級(jí)班、中級(jí)班|1天《授課技巧與掌控》|初級(jí)班、中級(jí)班|1天

: 謝學(xué)維管培生訓(xùn)練營(yíng)專(zhuān)家

擅長(zhǎng)領(lǐng)域：
管理者角色認(rèn)知執(zhí)行力結(jié)構(gòu)思維溝通技巧演講口才

常駐城市：深圳市

講師報(bào)價(jià)： 面議

學(xué)員評(píng)價(jià)：

主講課程：應(yīng)屆管培生訓(xùn)練營(yíng)、結(jié)果責(zé)任思維-中層管理4R執(zhí)行力、結(jié)構(gòu)化思維、管理者角色定位、有效溝通、口才與表達(dá)、情緒心態(tài)管理

: 蔣瀞瑩美國(guó)加州NLP大學(xué)高級(jí)執(zhí)行師國(guó)際導(dǎo)師,美國(guó)ICQAC國(guó)際職業(yè)培訓(xùn)師國(guó)際導(dǎo)師

擅長(zhǎng)領(lǐng)域：
領(lǐng)導(dǎo)力管理者角色認(rèn)知溝通技巧教練技術(shù) NLP

常駐城市：上海市

講師報(bào)價(jià)： 面議

學(xué)員評(píng)價(jià)：

主講課程：《領(lǐng)導(dǎo)力訓(xùn)練》《管理者的角色定位與高效執(zhí)行力特訓(xùn)》《管理者的360度管理能力特訓(xùn)》《360度教練式溝通技術(shù)》《360度教練式溝通與高效團(tuán)隊(duì)》《有效輔導(dǎo)與激勵(lì)下屬》《管理干部的沖突管理》《如何管理80.90年后的員工》《職業(yè)化形象塑造》、《情緒與壓力管理》《經(jīng)理人的心智模式》《企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)師培訓(xùn)》《演講口才技巧訓(xùn)練》《管理教練技術(shù)》《團(tuán)隊(duì)教練技術(shù)》《NLP溝通技巧訓(xùn)練》