團(tuán)隊角色認(rèn)知與精英團(tuán)隊組建
、團(tuán)隊角色的理論
1、我們每個人在工作中扮演的二類角色
2、團(tuán)隊成員中到底有多少角色
二、佳團(tuán)隊角色的配置
1、關(guān)鍵團(tuán)隊角色
2、特殊團(tuán)隊角色
3、團(tuán)隊規(guī)模多大
4、團(tuán)隊配置要素
三、如何利用組建高績效精英團(tuán)隊
1、企業(yè)在市場中的狀態(tài)
2、人的表現(xiàn)特征與冰山一角
3、崗位勝任力模型
4、組建高績效精英團(tuán)隊秘訣
四、不成功團(tuán)隊的狀況及表現(xiàn)
1、解剖不成功團(tuán)隊的七大因素
五、團(tuán)隊診斷學(xué)——如何改進(jìn)目前的團(tuán)隊
1、團(tuán)隊調(diào)查與分析
2、團(tuán)隊診斷與評估
3、團(tuán)隊改進(jìn)與配置
講師課酬: 面議
常駐城市:北京市
學(xué)員評價:
講師課酬: 面議
常駐城市:深圳市
學(xué)員評價:
講師課酬: 面議
常駐城市:上海市
學(xué)員評價:
講師課酬: 面議
常駐城市:深圳市
學(xué)員評價:
講師課酬: 面議
常駐城市:深圳市
學(xué)員評價: