MTP中基層管理者技能提升
管理者技能提升
【課程背景】MTP(Management Training Program)是二戰(zhàn)以后美國當時為了支持在日本的遠東空軍基地的管理者而開發(fā)的一套系統(tǒng)的管理課程,因為課程實用高效,被日本產(chǎn)業(yè)訓練協(xié)會引入到商業(yè)市場當中,在日本90%以上的上市企業(yè)會把MTP作為管理者的必修課程,MTP這套管理課程至今已經(jīng)70多年的沉淀,隨著市場的不斷變化這套課程也前后經(jīng)歷了13次改版。在1997年正式引入中國。 
PPT課件開發(fā)制作與美化
課程開發(fā)
【課程背景】在給學員做課程開發(fā)培訓的時候我發(fā)現(xiàn)很多學員都會在PPT課件的制作與美化方面卡殼,課程的框架結(jié)構(gòu)搭建,授課邏輯順序和課程專業(yè)內(nèi)容填充都沒有問題,但就是不知道如何通過PPT將這些內(nèi)容完美的呈現(xiàn)出來 而傳統(tǒng)的PPT學習又過于系統(tǒng)化,因為絕大多數(shù)教PPT的老師都不懂的課程開發(fā),不能夠?qū)⒄n程開發(fā)與PPT學習更有效的結(jié)合! 其實針對于課程開發(fā)我們常用的PPT功能大約
打造高績效團隊之新沙漠掘金
團隊管理
【課程背景】企業(yè)的所有目標,包括社會責任,都需要建立在高績效目標實現(xiàn)的基礎(chǔ)上,同時企業(yè)的高績效目標也是由團隊以高效的方式完成的,所以高績效團隊的建設與管理,已經(jīng)成了企業(yè)實現(xiàn)經(jīng)營目標的必要條件。而情景沙盤源于戰(zhàn)爭中的沙盤推演,它運用獨特直觀的教具,融入市場變數(shù),結(jié)合角色扮演、情景模擬、講師點評,讓學員在虛擬的環(huán)境中,通過角色扮演來學習課程的內(nèi)容,理念傳輸均在潛移默化中。【課程特色】2 通過
公眾演說與魅力表達
演講與口才
【課程背景】《 公眾演說與魅力表達 》通過大量的實踐發(fā)現(xiàn):公眾演說其實就是如何克服緊張和有邏輯的語言表達。本課程將系統(tǒng)的解決如下問題:o 了解引起緊張的根源,并通過給出的解決方案化解內(nèi)心的緊張恐懼;o 通過系統(tǒng)的學習邏輯表達工具來讓自己的語言表達更有邏輯性;o 現(xiàn)場的肢體語言練習讓學員掌握語肢體言表達的方式;o 通過科學發(fā)聲練習練就一副鐵桑子,更好的保護我們
內(nèi)訓師微課設計與開發(fā)
課程開發(fā)
【課程背景】《 內(nèi)訓師微課設計與開發(fā) 》通過大量的實踐發(fā)現(xiàn):課程開發(fā)就是按照固定的模式走流程,通過系統(tǒng)的填充模板就可以快速的開發(fā)出屬于自己的課程。本課程將系統(tǒng)的解決如下問題:o 掌握企業(yè)微課開發(fā)系統(tǒng)難題,通過快速的復制粘貼創(chuàng)新快速開發(fā)課程;o 以成果為導向,應對不同學習風格者的差異化開發(fā);o 解決PPT制作的難題,針對性學習應用于課程開發(fā)的核心內(nèi)容;o 以目
三步成課精品課程設計開發(fā)
課程開發(fā)
【課程背景】《 三步成課精品課程設計開發(fā) 》通過大量的實踐發(fā)現(xiàn):課程開發(fā)就是按照固定的模式走流程,通過系統(tǒng)的填充模板就可以快速的開發(fā)出屬于自己的課程。本課程將系統(tǒng)的解決如下問題:o 掌握課程開發(fā)系統(tǒng)難題,通過快速的復制粘貼創(chuàng)新快速開發(fā)課程;o 以個性教學為導向,應對不同學習風格者的差異化開發(fā);o 解決PPT制作的難題,針對性學習應用于課程開發(fā)的核心內(nèi)容;o
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Office超級實戰(zhàn)派講師,國內(nèi)IPO排版第一人
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賈倩
注冊形象設計師,國家二級企業(yè)培訓師,國家二級人力資源管理師
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鄭惠芳
人力資源專家
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晏世樂
資深培訓師,職業(yè)演說家,專業(yè)咨詢顧問
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實戰(zhàn)人才培養(yǎng)應用專家
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