《時間管理與效能提升》
培訓(xùn)模塊 | 培訓(xùn)內(nèi)容 |
**講:時間盤點與習(xí)慣反思 | 一、時間都去哪里了 (1)時間管理能力摸底測試-撕紙游戲 (2)感知時間,盤點財富-TQ時間商數(shù) (3)時間的八大殺手 (4)工作動機、價值觀與時間分配 (5)低效的模式來自于低效的習(xí)慣 二、時間怎么管 (1)管理自己,計算產(chǎn)出。 (2)記錄是節(jié)約的開始-日程表練習(xí) (3)選擇你的明天-價值觀測試與目標(biāo)練習(xí) (4)不做無意義的事-殺手“電話、訪客、拖延、倦怠”的應(yīng)對 (5)區(qū)分重要與緊急-ABC分類法與第二象限管理 (6)良好的自我激勵 (7)時間管理習(xí)慣的PDCA循環(huán)與提升 |
第二講:時間創(chuàng)造與效能提升 | 一、創(chuàng)造更多的時間 (1)**招:開啟心智,規(guī)劃未來 (2)第二招:堅持學(xué)習(xí),善用工具 (3)第三招:培養(yǎng)耐心,厚積薄發(fā) (4)第四招:項目管理,多頭并進 (5)第五招:經(jīng)營人脈。資源整合 二、組織的時間效能提升 1、不同層級管理人員的時間分配 事務(wù)、管理、業(yè)務(wù)三方均衡 2、流程設(shè)計與項目管理帶來的效率提升 合理目標(biāo)模式與內(nèi)部程序模式 3、統(tǒng)一目標(biāo)與價值觀減少的內(nèi)部成本 價值觀拍賣與共識訓(xùn)練 |
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